制度的過(guò)度苛刻會(huì)僵化員工及整體企業(yè)的發(fā)展，而太過(guò)的寬松會(huì)形成懶散等不良的企業(yè)形象以抑制企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展，這正是當(dāng)下各個(gè)企業(yè)難以把握的兩個(gè)方面，然而嚴(yán)格的企業(yè)制度中滲透著層出不窮的創(chuàng)意點(diǎn)子，處處顯現(xiàn)出生機(jī)勃勃的氣氛，蘊(yùn)藏了獨(dú)樹(shù)一幟的企業(yè)文化。這是公司領(lǐng)導(dǎo)班子的正確決策并帶領(lǐng)員工共同長(zhǎng)期努力的結(jié)果，讓我看到了領(lǐng)導(dǎo)的決策和對(duì)員工的體諒與包容，也讓我領(lǐng)會(huì)到全體員工恪盡職守，兢兢業(yè)業(yè)不只為己更是為壯大企業(yè)發(fā)展的精神！讓初出茅廬的我為之震撼。

做為廣告公司的一名新進(jìn)員工，一個(gè)月以來(lái)，領(lǐng)導(dǎo)和同事們的熱情指導(dǎo)和幫助，讓我的內(nèi)心褪去了冬日的嚴(yán)寒，充滿了陽(yáng)光籠罩的溫暖。這樣的企業(yè)深深打動(dòng)著我，我將會(huì)努力學(xué)習(xí)鍛煉自己，把自己早日塑造為一名優(yōu)秀的員工。

王瑩